หรือ “ผีแดง” ควรจะรั้ง “กาเซมิโร” เอาไว้อีกปี?

สวัสดีครับแฟนบอล แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด ทุกคน! วันนี้เรามาพูดถึงประเด็นร้อนที่แฟนผีแดงหลายคนกำลังถกเถียงกันหนัก ๆ นั่นคือ หรือ “ผีแดง” ควรจะรั้ง “กาเซมิโร” เอาไว้อีกปี? กาเซมิโร คือหนึ่งในนักเตะที่สำคัญที่สุดของทีมในฤดูกาลนี้เลยทีเดียว เรียกได้ว่าสำคัญไม่แพ้กัปตันอย่างบรูโน แฟร์นันด์ส เลยนะครับ

บทบาทเสาหลักของกาเซมิโรในแดนกลางผีแดง

จากที่เคยถูกวิจารณ์ว่าช้าจนเล่นพรีเมียร์ลีกไม่ได้ ตอนนี้กาเซมิโรกลับมาฟอร์มฮอตสุด ๆ โดยเฉพาะในยุคของไมเคิล คาร์ริค เขากลายเป็นมิดฟิลด์ตัวรับที่แข็งแกร่ง ช่วยทีมทั้งเกมรับและเกมรุก ทีมขาดเขาไม่ได้จริง ๆ

หรือ “ผีแดง” ควรจะรั้ง “กาเซมิโร” เอาไว้อีกปี?

แต่ข่าวร้ายคือ แมนยูตัดสินใจไม่ต่อสัญญากับกาเซมิโรหลังจบฤดูกาลนี้ แม้จะมีอ็อปชั่นขยาย 12 เดือน เพราะเจ้าตัวจะอายุ 34 แล้ว และรับค่าเหนื่อยสูงถึง 350,000 ปอนด์ต่อสัปดาห์ สโมสรเลยอยากหามิดฟิลด์ใหม่ที่สดกว่าและถูกกว่า

ผลโพลแฟนบอล: 54% อยากรั้งกาเซมิโรไว้

กระแสแฟนบอลเริ่มดังขึ้น มีคนเรียกร้องให้บอร์ดเปลี่ยนใจ สกายสปอร์ตทำโพลถามแฟน ๆ ผลออกมาว่า 54% อยากให้ หรือ “ผีแดง” ควรจะรั้ง “กาเซมิโร” เอาไว้อีกปี? อีก 46% เห็นด้วยกับการแยกทาง

พอล เมอร์สัน กูรูสกายบอกว่าปล่อยดีแล้ว เพราะปีหน้าอายุ 35 แล้ว วิ่งไล่บอล 90 นาทีในพรีเมียร์ลีกคงลำบาก

  • ข้อดีของการรั้ง: ประคองรุ่นน้องอย่างอดัม วอร์ตัน, เอลเลียต แอนเดอร์สัน หรือคาร์ลอส บาเลบา เป็นติวเตอร์ชั้นยอด
  • ข้อเสีย: ค่าเหนื่อยแพง ต้องลดลงเยอะ สโมสรคงไม่จ่าย 350k ให้อายุ 35
  • ทางเลือกอื่น: แยกทางแล้วหาเด็กใหม่ เคลียร์เพดานค่าเหนื่อย

ในมุมผมสองจิตสองใจ ใจนึงอยากให้อยู่ต่อช่วยทีม แต่ใจนึงเห็นด้วยกับการแยกทาง กาเซมิโรอาจไปซาอุฯ รับเงินก้อนโต ส่วนแมนยูได้พื้นที่งบประมาณ

อนาคตแดนกลางแมนยูหลังกาเซมิโร

แมนยูควรเล็งมิดฟิลด์ตัวรับใหม่ เช่น โจชัว คิมมิช หรือนักเตะจากเซเรียอา เพื่อเสริมทีมให้แข็งแกร่งยิ่งขึ้น การตัดสินใจครั้งนี้คงยาก แต่ดูเหมือนทั้งสองฝ่ายชัดเจนแล้วว่าจะไม่ต่อ

คุณคิดเห็นยังไง? หรือ “ผีแดง” ควรจะรั้ง “กาเซมิโร” เอาไว้อีกปี? มาคอมเมนต์บอกกันหน่อยครับ! แชร์บทความนี้ให้เพื่อนแฟนผีด้วยนะ

ในความเห็นผม การรั้งไว้แบบลดค่าเหนื่อยอาจเป็นทางออกที่ดีที่สุด เพื่อให้ทีมได้ทั้งประสบการณ์และงบประมาณ

ที่มา – หรือ “ผีแดง” ควรจะรั้ง “กาเซมิโร” เอาไว้อีกปี?

ใส่ความเห็น

อีเมลของคุณจะไม่แสดงให้คนอื่นเห็น ช่องข้อมูลจำเป็นถูกทำเครื่องหมาย *